日前，中央文明办印发《关于2023年元旦春节期间开展文明实践志愿服务活动的通知》，要求各地以“志愿服务送关爱 文明实践树新风”为主题，组织动员广大干部群众积极投身新时代文明实践，广泛开展志愿服务关爱行动，丰富人们精神文化生活，提高人民生活品质，以真情服务暖人心、聚民心、筑同心。
在春节即将来临之际，为在全集团、全社会弘扬崇德向善的文明风尚，振东集团组织开展走访慰问、帮扶礼遇道德模范（身边好人）活动。
在堂弟为他租赁的房子里，我们见到了上党区“道德模范”张金水老人。谈到他的故事，邻居们都是竖起大拇指。4岁丧母，12岁丧父的张金水，从小由“叔婶”养大。成人后，张金水一生未成家，悉心照料着叔叔婶婶，用儿子般的孝心，守候挚亲，他也因“敬老爱亲”被评为上党区“道德模范”。如今他70岁了，已然行动不便，堂弟张金平便接力承担起了他的生活起居。
“人都有老的时候，堂哥照顾我母亲二十多年，我有义务负责为他养老送终，我不在了，还有我两个儿子，我用用实际行动给孩子们作出表率，尽心奉养父母，顺从长辈，尊重长者，敬爱兄长，弟兄和睦，良好的家风就像一种无形的精神力量，润物无声，潜移默化地影响着家庭成员的精神、品德及行为。”堂弟张金平讲出了他对家风的理解。
2020年11月，振东健康产业集团荣获第六届“全国文明单位”称号，是企业精神文明创建工作上获得的又一硕果。“全国文明单位”是综合性评价的国家级最高荣誉，能体现一个单位在精神文明建设方面的先进性和示范性，该称号由中央文明委组织综合性评选，每三年评选表彰一次，是一张国家级“金字招牌”。
企业也是一个家庭、一个社会，弘扬崇德向善的文明风尚，才能引导员工向上向善，凝心聚德。振东集团始终将文明建设贯穿企业发展、让文明融入企业文化、把文明根植员工内心，积极践行社会主义核心价值观，坚持推进精神文明建设，争当文明的建设者、传播者，各项工作都取得了突出成效。
一、公益先行，绘就振东底色
振东集团自1993年成立伊始，始终关注和支持社会慈善公益事业。集团特设立了“三日一天使”，专门成立了“扶贫济困委员会”，29年来，振东在公益慈善事业上投入累计8.23亿元。
二、诚信有礼，注重员工素质
公司每年组织开展各类教育培训，涉及业务知识、经济发展、文明礼仪、职业道德等。加强企业报刊、网站以及图书室、活动中心的思想文化阵地建设，提高员工“学礼、知礼、懂礼、守礼”意识，结合实际开设道德讲堂，邀请专家授课，讲解“开展和践行社会主义核心价值观”等相关知识，引导员工向往和追求修身律己、明礼知耻、崇德向善、礼让宽容的道德风尚。
三、勇于担责，国难冲锋在前
疫情三年，振东累计向全国1042家医院和卫生医疗机构、防疫人员等捐赠抗疫药品及用品达到1.24亿元。我们全员同心保障生产，一车又一车的防疫药品驰援全国，共筑抗疫防线！
四、注重传承，崇尚榜样力量
在振东集团创新发展的同时，在董事长李安平的带领下，振东人将公益慈善法定化、制度化，针对不同的弱势群体完善了救助制度，做到了专项扶贫、精准扶贫，这种传承也逐渐融合成为振东集团的企业精神。
如今，振东每年都会倾情于社会公益和慈善事业。所有振东人都会坦然地告诉自己身边的朋友，做慈善带来的这种幸福感是事业上的成功所无法比拟的。
五、潜心医药，呵护全民健康
作为山西现代医药产业链的链主企业，振东已经成为全国中医药行业的龙头企业，拥有完整的中药产业链，形成了强大的行业品牌。
振东制药（SZ300158）成立于1993年，是山西省首家登陆创业板的上市企业，公司主要生产肿瘤、皮科、心脑、泌尿、消化等用药系列，拥有576个批文，432个品种，12个独家产品及剂型，现已形成中药材种植、研发、生产、销售为一体的大健康产业链。
在创建全国文明单位的过程中，振东集团精神文明建设取得了累累硕果。集团先后荣获“全国先进基层党组织”“全国万企帮万村精准扶贫先进民营企业”、“国家农业产业化重点龙头企业”、“全国脱贫攻坚奖奉献奖”、以及最具社会责任感企业、全国医药行业质量领先企业、全国质量诚信标杆企业、全国质量诚信先进企业、全国质量信得过产品、全国质量检验稳定合格产品、山西省名牌产品、企业文化建设典范企业、山西省优秀企业、守合同重信用企业”等诸多荣誉。
下一步，振东集团将继续秉承“与民同富、与家同兴、与国同强”的核心价值观，立足新起点，朝着打造文明、和谐、绿色、幸福企业方向不断前行。
日前，中央文明办印发《关于2023年元旦春节期间开展文明实践志愿服务活动的通知》，要求各地以“志愿服务送关爱 文明实践树新风”为主题，组织动员广大干部群众积极投身新时代文明实践，广泛开展志愿服务关爱行动，丰富人们精神文化生活，提高人民生活品质，以真情服务暖人心、聚民心、筑同心。
在春节即将来临之际，为在全集团、全社会弘扬崇德向善的文明风尚，振东集团组织开展走访慰问、帮扶礼遇道德模范（身边好人）活动。
在堂弟为他租赁的房子里，我们见到了上党区“道德模范”张金水老人。谈到他的故事，邻居们都是竖起大拇指。4岁丧母，12岁丧父的张金水，从小由“叔婶”养大。成人后，张金水一生未成家，悉心照料着叔叔婶婶，用儿子般的孝心，守候挚亲，他也因“敬老爱亲”被评为上党区“道德模范”。如今他70岁了，已然行动不便，堂弟张金平便接力承担起了他的生活起居。
“人都有老的时候，堂哥照顾我母亲二十多年，我有义务负责为他养老送终，我不在了，还有我两个儿子，我用用实际行动给孩子们作出表率，尽心奉养父母，顺从长辈，尊重长者，敬爱兄长，弟兄和睦，良好的家风就像一种无形的精神力量，润物无声，潜移默化地影响着家庭成员的精神、品德及行为。”堂弟张金平讲出了他对家风的理解。
2020年11月，振东健康产业集团荣获第六届“全国文明单位”称号，是企业精神文明创建工作上获得的又一硕果。“全国文明单位”是综合性评价的国家级最高荣誉，能体现一个单位在精神文明建设方面的先进性和示范性，该称号由中央文明委组织综合性评选，每三年评选表彰一次，是一张国家级“金字招牌”。
企业也是一个家庭、一个社会，弘扬崇德向善的文明风尚，才能引导员工向上向善，凝心聚德。振东集团始终将文明建设贯穿企业发展、让文明融入企业文化、把文明根植员工内心，积极践行社会主义核心价值观，坚持推进精神文明建设，争当文明的建设者、传播者，各项工作都取得了突出成效。
一、公益先行，绘就振东底色
振东集团自1993年成立伊始，始终关注和支持社会慈善公益事业。集团特设立了“三日一天使”，专门成立了“扶贫济困委员会”，29年来，振东在公益慈善事业上投入累计8.23亿元。
二、诚信有礼，注重员工素质
公司每年组织开展各类教育培训，涉及业务知识、经济发展、文明礼仪、职业道德等。加强企业报刊、网站以及图书室、活动中心的思想文化阵地建设，提高员工“学礼、知礼、懂礼、守礼”意识，结合实际开设道德讲堂，邀请专家授课，讲解“开展和践行社会主义核心价值观”等相关知识，引导员工向往和追求修身律己、明礼知耻、崇德向善、礼让宽容的道德风尚。
三、勇于担责，国难冲锋在前
疫情三年，振东累计向全国1042家医院和卫生医疗机构、防疫人员等捐赠抗疫药品及用品达到1.24亿元。我们全员同心保障生产，一车又一车的防疫药品驰援全国，共筑抗疫防线！
四、注重传承，崇尚榜样力量
在振东集团创新发展的同时，在董事长李安平的带领下，振东人将公益慈善法定化、制度化，针对不同的弱势群体完善了救助制度，做到了专项扶贫、精准扶贫，这种传承也逐渐融合成为振东集团的企业精神。
如今，振东每年都会倾情于社会公益和慈善事业。所有振东人都会坦然地告诉自己身边的朋友，做慈善带来的这种幸福感是事业上的成功所无法比拟的。
五、潜心医药，呵护全民健康
作为山西现代医药产业链的链主企业，振东已经成为全国中医药行业的龙头企业，拥有完整的中药产业链，形成了强大的行业品牌。
振东制药（SZ300158）成立于1993年，是山西省首家登陆创业板的上市企业，公司主要生产肿瘤、皮科、心脑、泌尿、消化等用药系列，拥有576个批文，432个品种，12个独家产品及剂型，现已形成中药材种植、研发、生产、销售为一体的大健康产业链。
在创建全国文明单位的过程中，振东集团精神文明建设取得了累累硕果。集团先后荣获“全国先进基层党组织”“全国万企帮万村精准扶贫先进民营企业”、“国家农业产业化重点龙头企业”、“全国脱贫攻坚奖奉献奖”、以及最具社会责任感企业、全国医药行业质量领先企业、全国质量诚信标杆企业、全国质量诚信先进企业、全国质量信得过产品、全国质量检验稳定合格产品、山西省名牌产品、企业文化建设典范企业、山西省优秀企业、守合同重信用企业”等诸多荣誉。
下一步，振东集团将继续秉承“与民同富、与家同兴、与国同强”的核心价值观，立足新起点，朝着打造文明、和谐、绿色、幸福企业方向不断前行。